日本企業に内定をもらった韓国人学生へのインタビュー 第11弾！
日本企業に内定をもらった韓国人学生へのインタビュー、11人目の主人公は文系から初心者でエンジニア職に内定したJHさんです。エンジニア未経験の文系学生が理系企業へ就職する不安とは…？その不安を払拭する鍵となったKORECのメンターサービスについてもご紹介します！ ーHさん初めまして！まずは簡単に自己紹介をお願いします。 こんにちは。韓国の大学で日本地域文化学科に在学中のHです。北海道釧路 […]
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エンジニア
KORECでエンジニア職の即戦力採用が成功！人事担当と新入社員に聞く「人材との出会い方」と「日本就活のコツ」
株式会社サイバーセキュリティクラウドは、「世界中の人々が安心安全に使えるサイバー空間を創造する」という理念を掲げ、AI技術を活用したWEBアプリケーションのセキュリティサービスを全世界に向けて提供してるセキュリティメーカーです。日本本社の他に、米国ロサンゼルスにある現地法人を構え、グローバル展開を強化しています。 KORECとは2021年よりお付き合いいただいており、今回は人事責任者の下村岳さん、 […]
【韓国人材の採用企業インタビュー】株式会社GA technologies様
株式会社GA technologiesは、ネット不動産マーケットプレイス「RENOSY」の開発・運営やSaaS型のBtoB PropTechプロダクトの開発を主軸として不動産業界にイノベーションを起こし続けているベンチャー企業です。「テクノロジー×イノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創る。」ことを理念とし、現在創業10年目。KORECからの採用実績もある企業様です。 今回は人事担当 […]
韓国人エンジニアを採用するためのポイント
韓国人採用を行う日本企業において、ニーズが高い職種の一つに「エンジニア」が挙げられます。 本コラムでは、韓国人エンジニア採用を成功させるためのポイントを、その留意点を含めて解説いたします。 日本国内ではIT人材が慢性的に不足 経済産業省の発表によると、日本人のIT人材は2030年には最大79万人不足する試算となっています。一方で、国内IT市場は年々拡大している成長分野であり、各企業がDX戦略を推進 […]