【韓国人材の採用企業インタビュー】アスニカ株式会社
アスニカ株式会社は、通販特化型RPA「FULLTIME」の開発・運営、受託システム開発やWebサイト企画・制作を主軸として2013年7月に設立されました。「明日につながる架け橋をつくる」を経営理念に、IT企業の課題を「モノづくり」という観点で解決しながら、より良い未来のために自社サービスの開発にも取り組まれています。現在創業11年目。KORECからの採用実績もある企業様です。 今回はエンジニア職で […]
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KORECメンターが実感！韓国人材採用のポイントとは？
韓国人学生の日本就職の夢を叶えるために、日々さまざまなサービスを展開しているKOREC。実は1年ほど前から、新しくメンター制度を導入していました！今回は新制度の創設時から責任者としてメンターを総括し、これまで300名以上の韓国人学生の相談に乗ってきた藤岡さんに、学生との対話のコツを伺ってきました。 メンタープロフィール 藤岡勇人 株式会社ビーウェルインターナショナル JP Division 新卒T […]
国が後押し！韓国政府の海外就職支援
韓国における就職難は国内で大きな社会問題となっている中、韓国政府も様々な政策を打ち出しています。今回は、その中でも韓国政府が推進する「海外就職支援策」について詳しく見ていこうと思います。 海外就職を考える学生が多い背景と、国の政策 韓国における「拡張失業率」ー就職を諦めた人やアルバイトをしながら就職活動をする人を含む20代は約23％に達すると言われています。多くの若者が過度の競争社会の中で、類を見 […]
数え年から満年齢へ!?韓国と日本の年齢文化の比較
近ごろ、韓国で導入された「満年齢統一制度」が大きな話題になりました。制度の導入により、韓国の年齢文化が大きく変容しています。本記事では、この変化が韓国社会にどのような影響をもたらしているのかを詳しく探ります。さらに、韓国と日本との間に存在する年齢に関する意識の違いについてもご紹介します。 韓国ではこれまで年齢に２つの数え方が存在しました。それぞれ詳しく紹介していきます。 韓国では、民法上は満年齢が […]
韓国人学生は東京しか知らない⁉️ 働く場としての日本
2023年7月31日付のkorea waveによると、ホテルズドットコムが公表した今夏（6～8月）「最多検索旅行地10カ所」のうち1位は大阪、2位が東京、5位は福岡が入りました。日本の都市が3箇所も入っているということは「日本」というよりも場所を目当てに旅行していることがわかります。では、働く場所としてはどうでしょうか。今回は在留外国人の資料などを元に調査をしてみました。 韓国人観光客に大人気の都 […]
日本企業に内定をもらった韓国人学生へのインタビュー 第十弾！
内定者インタビュー第十弾！今回はロボットやA.Iなどの技術を用いながら開発を行う会社に内定が決まっているオヨンジェさんにインタビューをしました。日本就職を目指したきっかけや経緯などについてお話を伺いました。 ゲームへの興味から始まった日本就職 ーヨンジェさん、はじめまして。まずは簡単な自己紹介をお願いします！ 延世大学コンピューター情報通信工学部で主にソフトウェアに関する専門的な知識について学んで […]
韓国は長期有給で実務メイン！日韓インターンシップ比較
近年、一定の条件下で採用との連携が可能になり、注目を集めている「インターンシップ」。日本ではその重要性が高まりつつありますが、韓国のインターンシップはどのようなものなのでしょうか。今回は、日韓を比較しながら両国のインターンシップ制度について見ていこうと思います。 日本企業のインターンシップは主に３パターン まず初めに、日本におけるインターンシップ制度にはどのようなものがあるのか見ていこうと思います […]
日本就職イベント第5回KOREC MeetUp!レポート
こんにちは！インターンの松園です。8月19日ソウルにて行われたKOREC主催の日本就職イベント“KOREC Meet Up! Special”に潜入してきました！今回は大阪からアベル株式会社様1社のみをご招待し、特別に単独企業説明会を開催しました。イベントの流れや当日の様子などをレビューしていきたいと思います。 日本企業の採用担当者と韓国人学生がソウルにて直接交流できる1dayイベントです。KOR […]
成功のカギは準備力！ハイスペックな韓国の就職準備
志望した企業で輝く未来を迎えるためには、徹底的な就職準備が欠かせません。日本の大学生が就職活動に向けて取り組む準備には、面接練習やインターンシップ参加、自己分析などが含まれます。 では、韓国の学生はどのようにして自身の未来を切り拓くための準備をしているのでしょうか？ そして、その方法は日本とはどのように異なるのでしょうか？今回は、韓国の学生たちが就職前から積み重ねる準備の詳細を探ります。韓国人材の […]
知って理解を深めよう！韓国のビジネスマナー
今回は、韓国のビジネスマナーについてご紹介します。日本も韓国も、年配の方を敬い血縁を大事にしたり、礼儀を重んじる文化がありますが、韓国の方がはるかに厳しかったり、細かいルールがあるようです。 挨拶時はお辞儀と握手 ビジネスの場面で人に会うとき、日本では「おはようございます」「お先に失礼します」などの挨拶を交わしたり、自分からお辞儀をしたりするのがマナーといわれています。一方、韓国の挨拶はお辞儀と握 […]