企業の採用活動において有益な情報を提供し、悩みをサポートする採用コンシェルジュ。今回は、株式会社ビーウェルインターナショナルで、企業と韓国人学生のマッチングに関する全ての業務をサポートする馬場隆大さんに、採用コンシェルジュの仕事や韓国人採用の特徴について、お話を伺いしました。 日本企業の韓国人採用における全ての業務をオンラインで全力サポート ―馬場さんは、日本企業の韓国人採用コンシェルジュを担当さ […]
外国籍人材の採用では、被雇用者の国籍によって文化や習慣が異なるため、日本人の面接のように経歴を聞くだけではその人の仕事に対する姿勢や人物像を理解することが難しいのが実情です。そのため、外国籍人材向けに適切な採用基準を設定することが重要なポイントとなります。統計データに基づいた採用基準を設定することで、いかに外国籍人材の採用を成功に導くことができるのか、グローバル採用適性検査「CQI」を取り扱う株式 […]
韓国人材の採用支援を行う上で、ソウルにある「就活カフェKOREC」は企業と学生を繋ぐ重要な役割を果たしています。今回は改めて、この「就活カフェKOREC」の設立経緯や現地での活動状況を、KOREC代表の春日井萌さんに伺いました。 春日井さんは年間1,000名以上の韓国人学生の就職活動の教育を行い、多くの韓国人学生と日本企業を繋いできました。その経験から感じる「韓国人採用の成功の鍵」についても教えて […]